En 2025, l’index égalité femmes-hommes d'Altéal atteint 95/100.

L’égalité professionnelle fait partie de notre engagement.

En 2025, l’index égalité femmes-hommes d'Altéal atteint 95/100.

Un score qui reflète une conviction forte : l’égalité n’est pas un sujet annexe, c’est un pilier de notre culture d’entreprise.

Acteur engagé de l'habitat social en Occitanie, notre mission d’intérêt général commence aussi en interne :

• garantir l’équité salariale
• favoriser l’accès aux responsabilités
• accompagner les parcours professionnels
• promouvoir un environnement de travail respectueux et inclusif

Nous sommes reconnaissants des équipes qui, chaque jour, font vivre ces engagements. Permettre à chacun de trouver sa place dans un logement, c’est aussi permettre à chacune et chacun de trouver la sienne au sein de l’entreprise.